Datenschutzerklärung

Diese Datenschutzerklärung wurde für die Besucher der Website peoplemore.pl („Website“) erstellt.

Der Verwalter für die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten im Zusammenhang mit der Nutzung der Website ist die Gesellschaft People More P.S.A. [EAG] (früher: People More sp. z o.o. sp. k.[GmbH & Co KG]) mit Sitz in Krakau, ul. Orląt Lwowskich 8, 31-518 Kraków („People More“).

Bezüglich sämtlicher Angelegenheiten im Zusammenhang mit der Verarbeitung personenbezogener Daten durch die Website können Sie sich direkt an uns wenden unter der Adresse: biuro@peoplemore.pl.

Wir haben dieses Dokument in drei Abschnitte unterteilt:

Cookies und andere Technologien

Verarbeitung personenbezogener Daten von Personen, die eine Stelle im IT-Bereich suchen

Andere Situationen, in denen personenbezogene Daten verarbeitet werden – Kontaktaufnahme

Wenn Sie es eilig haben, klicken Sie bitte auf den Link zu dem Abschnitt, der Sie am meisten interessiert. Wenn Sie etwas Zeit haben, empfehlen wir Ihnen, den gesamten Text der Datenschutzerklärung durchzulesen.

 

COOKIES UND ANDERE TECHNOLOGIEN

Wir verwenden Cookies und andere ähnliche Mechanismen, um herauszufinden, wie die Besucher unsere Website nutzen, sowie für Marketingzwecke, einschließlich der Schaltung von Werbung für Besucher an anderen Online-Standorten.

Cookies sind kleine Textdateien, die von Websites auf Ihrem Computer, Smartphone oder einem anderen Endgerät abgelegt werden. Sie sammeln Daten darüber, wie Sie diese Websites nutzen.

Die Standardeinstellungen des Browsers erlauben es, dass Cookies auf Ihrem Gerät platziert und abgerufen werden können. Einige Cookies sind für das Funktionieren der Website erforderlich. In allen anderen Fällen fragen wir Sie beim ersten Besuch unserer Website nach Ihrer Zustimmung zur Speicherung von Cookies auf Ihrem Gerät.

Sie können die Einstellungen für Cookies jederzeit ändern, indem Sie die entsprechenden Optionen hier auswählen oder die Einstellungen Ihres Browsers ändern. Weitere Informationen hierzu finden Sie unter http://www.youronlinechoices.com/pl/twojewybory. Wenn Sie bestimmte Cookies blockieren, gilt dies als Widerruf der Einwilligung, was bedeutet, dass wir Ihre diesbezüglichen Daten nicht mehr verarbeiten werden.

Im Folgenden erfahren Sie, welche Cookies wir genau verwenden und mit welchen Unternehmen Ihre Daten dadurch geteilt werden können.

Welche Cookies wir verwenden

  1. Erforderliche Cookies
  • Diese Cookies sorgen für das reibungslose Funktionieren der Website. Sie lassen sich leider nicht deaktivieren, da dies dazu führen würde, dass die Website ganz einfach nicht funktioniert.
  • In diesem Fall verwenden wir eine Cookie-Settings-Datei, die Ihre Datenschutzeinstellungen speichert. Sie zeigt Ihre Zustimmung zur Verwendung bestimmter Arten von Cookies auf der Website oder das Fehlen einer solchen Zustimmung an.
  • Andere erforderliche Cookies, die von unserer Website verwendet werden, dienen dazu, das richtige Funktionieren zu gewährleisten und z. B. den Launch von anderen Tracking-Tools zu verwalten, die Sie über den Google Tag Manager akzeptieren.
  1. Statistische Analysen
  • Wir verwenden Tools, die statistische Daten erheben, mit denen wir verstehen können, wie die Nutzer unsere Website verwenden. Diese Daten liefern uns keine Informationen über konkrete Personen und werden nicht mit anderen uns von ihnen mitgeteilten Daten verknüpft.
  • Wir verwenden Google Analytics. Google kann auf seinen Servern die von verschiedenen Websites durch Cookies erhaltenen Daten sammeln und verwendet diese, um Berichte über den Nutzerverkehr auf Websites zu erstellen.
  • Zu den Informationen, die Google Analytics über die Nutzer erfasst, gehören die Anzahl der Besuche auf der Website, das Datum des ersten und des letzten Besuchs, die Dauer der Besuche, die Website, von welcher der Nutzer auf die Website weitergeleitet wurde, die vom Nutzer verwendete Suchmaschine, der angeklickte Link, der Ort, von dem aus der Nutzer auf die Website zugreift, etc.
  • Wir verwenden Google Analytics auf solche Weise, dass Ihre IP-Adresse vor der Weiterleitung gekürzt wird. Nur in seltenen Ausnahmefällen wird die komplette IP-Adresse an einen Server von Google in den USA übertragen und erst dann gekürzt. Ihre von Google Analytics verarbeitete anonymisierte IP-Adresse wird prinzipiell nicht mit anderen Daten von Google verknüpft.
  • Sie können die Erfassung der von Ihrem Browser übermittelten Daten durch Google Analytics verhindern, indem Sie ein spezielles Plug-in installieren, das hier erhältlich ist. Detaillierte Informationen über die Funktionsweise von Google Analytics finden Sie hier.
  • Wir verwenden HotJar, ein Tool, das Daten über das Nutzerverhalten auf der Website aufzeichnet, einschließlich Navigation, Scrollen, Cursorbewegungen, den ungefähren Standort, das verwendete Gerät, das Betriebssystem und den Browsertyp. Die auf diese Weise gewonnenen Daten werden in kollektiver und anonymisierter Form verarbeitet, um die Funktionsweise der Website zu verbessern.
  • Mehr Informationen über die Funktionsweise von HotJar finden Sie hier. Sie können die Überwachung Ihrer Aktivität mit diesem Link deaktivieren
  1. Google Ads – verhaltensbasierte Werbung und andere Google-Tools
  • Google sammelt auf seinen Servern Daten, die über die auf Ihrem Endgerät platzierten Cookies gesammelt werden, und verwendet diese Informationen, um Anzeigen auf anderen von Ihnen besuchten Websites zu schalten. Diese Daten werden auf allen Websites, für die Sie Cookies aktiviert haben (einschließlich unserer Website), und durch die von Ihnen angeklickten Anzeigen erfasst. Google-Cookies erlöschen normalerweise nach drei Monaten.
  • Als Werbetreibende, die Google-Dienste in Anspruch nehmen, haben wir keinen Zugriff auf die Daten, die in den auf Ihrem Endgerät gespeicherten Cookies enthalten sind, aber wir können Anzeigen in Auftrag geben, die einem Teil unserer Besucher angezeigt werden, z. B. allen, die unsere Website (oder eine bestimmte Unterseite) in den letzten sieben Tagen besucht haben.
  • Für uns stellen diese Daten lediglich statistisches Material dar, und wir geben Werbung nur auf der Grundlage von Sammelkriterien in Auftrag (d. h. sie wird bestimmten Zielgruppen und nicht individuellen Nutzern angezeigt), was bedeutet, dass die in Cookies gespeicherten Daten in keiner Weise mit den anderen Daten verknüpft werden, die Sie uns mitteilen.
  • Weitere Informationen darüber, wie Google Cookies zur Schaltung von Werbung verwendet und wie Sie Ihre Einstellungen in Bezug auf Werbung verwalten können, finden Sie hier.
  • AIs Teil von Google Ads verwenden wir auch DoubleClick, mit dessen Hilf wir die Effizienz der über Google Ads durchgeführten Werbekampagnen messen und ihre Ergebnisse analysieren können.
  1. Facebook conversion pixel
  • Wir verwenden das Facebook-Conversion-Pixel, um Werbung auf Facebook und Instagram zu verwalten.
  • Über dieses Tool erhält Facebook die (Ihrem Facebook-Konto zugeordnete) Information, dass Sie unsere Website besucht haben. Infolgedessen können wir Facebook und Instagram beauftragen, Werbung für die Personen anzuzeigen, welche die Website oder bestimmte Unterseiten besucht haben (Remarketing).
  • Wir erhalten dann von Facebook lediglich statistische Daten über die Effizienz der Anzeigen (z. B. wie viele Personen unseren Ad gesehen und wie viele darauf geklickt haben), ohne Bezug auf einzelne Nutzer.
  • Wenn Sie ein Facebook- oder Instagram-Konto haben, empfehlen wir Ihnen, einen Blick auf die folgenden Informationen zum Schutz personenbezogener Daten auf diesen Websites zu werfen: https://www.facebook.com/about/privacy/ und https://help.instagram.com/155833707900388.
  1. Plug-ins für Social media
  • Die Videos auf der Website sind durch YouTube-Plug-ins eingebettet. YouTube ist Eigentum von Google. Wenn Sie ein Video auf unserer Website abspielen, erhält Google Informationen darüber von Ihrem Browser, auch wenn Sie kein Google/YouTube-Profil haben oder gerade nicht eingeloggt sind. Wenn Sie bei Google eingeloggt sind, kann Google die Wiedergabe des Videos direkt Ihrem Profil zuordnen.
  • Wenn Sie nicht möchten, dass YouTube Informationen über Ihre Aktivitäten auf der Website erhebt, können Sie auf die Wiedergabe des Videos verzichten oder müssen sich bei YouTube ausloggen. Sie können die Plug-Ins auf der Website auch vollständig blockieren, indem Sie hier die entsprechenden Einstellungen wählen.
  • Mehr Informationen zur Datenverarbeitung durch YouTube finden Sie hier.

Die Rechtsgrundlage für die Verwendung der erforderlichen Cookies (wie in Abschnitt 1 oben beschrieben) und der YouTube-Dateien ist unser berechtigtes Interesse, d. h. das Recht, die Website zu betreiben, die unser unseren Geschäftsbetrieb unterstützt, und die Notwendigkeit, ihre Sicherheit zu gewährleisten. Die Rechtsgrundlage für die Verwendung anderer Cookies durch uns ist Ihre Zustimmung. Im Zusammenhang mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch Cookies stehen Ihnen jederzeit die unten beschriebenen Rechte zu.

Unsere Verwendung von Cookies, insbesondere für die Zwecke der verhaltensbasierten Werbung, kann ein Profiling beinhalten. Das bedeutet, dass wir oder von uns beauftragte Marketingunternehmen auf der Grundlage der von uns erhobenen Informationen (z. B. E-Mail-Adresse, Bestellhistorie, Gerätetyp, verwendete Technologien, Häufigkeit der Besuche) Nutzerprofile erstellen und auf dieser Grundlage Kaufprognosen formulieren können. Auf diese Weise können wir Entscheidungen darüber treffen, welche Contents (einschließlich Werbung) auf unserer Website und auf anderen Websites geschaltet werden sollen.

 

 

 

 

 

 

VERARBEITUNG PERSONENBEZOGENER DATEN VON PERSONEN, DIE EINE BESCHÄFTIGUNG IM IT-SEKTOR SUCHEN

Welche Daten wir verarbeiten und zu welchen Zwecken

Wir können Ihre folgenden Daten verarbeiten:

Datentyp Zweck der Verarbeitung Rechtsgrundlage
Ihre E-Mail-Adresse und Ihre personenbezogenen Daten, d. h. Vor- und Nachname, E-Mail-Adresse und Telefonnummer, die Sie im Kontaktformular angegeben haben Damit Sie mit uns kommunizieren können Unser berechtigtes Interesse besteht darin, Ihre Anfrage beantworten zu können
Ihre personenbezogenen Daten, die in Ihrem Lebenslauf enthalten sind, d. h. Ihr Vor- und Nachname, Ihre E-Mail-Adresse, Ihre Telefonnummer, Ihr beruflicher Werdegang und Ihre Ausbildung sowie die anderen in Ihrem Lebenslauf enthaltenen Informationen Durchführung des Einstellungsverfahrens Arbeitsrechtliche Vorschriften, welche die Bereitstellung bestimmter personenbezogener Daten bei einem Einstellungsverfahren vorschreiben. In den übrigen Fällen ist Ihre Zustimmung freiwillig.

Um an einem Einstellungsverfahren teilnehmen zu können (und dann eingestellt zu werden), müssen Sie Ihre persönlichen Daten angeben, und zwar in dem Umfang, der in den gesetzlichen Bestimmungen (Art. 221 des polnischen Arbeitsgesetzbuches) bestimmt ist. Wenn Sie zusätzliche Daten in Ihrem Lebenslauf angeben, tun Sie dies freiwillig und drücken damit automatisch Ihr Einverständnis zu deren Verwertung durch People More aus.

Die Angabe von Daten zum Zwecke zukünftiger Einstellungsverfahren und im Kontaktformular ist völlig freiwillig.

Wie lang wir Daten verwerten

Wir verarbeiten Ihre Daten so lange, wie es zur Erreichung der in der obigen Tabelle genannten Zwecke erforderlich ist; danach bewahren wir die ordnungsgemäß gespeicherten und geschützten Daten so lange auf, wie wir aufgrund unserer Beziehung zu Ihnen oder des Einstellungsverfahrens und Ihres Beschäftigungsverhältnisses bei uns haftbar gemacht werden können (bis zum Ablauf der Verjährungsfristen).

Die aufgrund Ihrer Einwilligung verarbeiteten Daten (Lebenslauf, der uns für künftige Einstellungsverfahren zugesandt wurde) werden von uns so lange verarbeitet, bis Sie Ihre Einwilligung widerrufen, jedoch nicht länger als zwei Jahre. Vor Ablauf dieser Frist können wir Sie bitten, Ihre Zustimmung zu verlängern.

Wenn wir eine Stelle finden, die Sie interessiert, verarbeiten wir Ihre Daten für die Dauer des jeweiligen Einstellungsverfahrens und, falls wir Sie einstellen, so lange, wie Sie bei uns beschäftigt sind, so lange, wie es die gesetzlichen Bestimmungen vorsehen, und bis die Verjährungsfristen in Bezug auf mögliche Ansprüche im Zusammenhang mit Ihrer Einstellung und Beschäftigung abgelaufen sind.

Mit wem wir ihre Daten teilen

Wir verarbeiten Ihre Daten so lange, wie es zur Verfolgung der in der obigen Tabelle genannten Zwecke erforderlich ist; danach bewahren wir die ordnungsgemäß gespeicherten und geschützten Daten so lange auf, wie wir aufgrund unserer Beziehung zu Ihnen oder des Einstellungsverfahrens und Ihres Beschäftigungsverhältnisses bei uns haftbar gemacht werden können (bis zum Ablauf der Verjährungsfristen).

Die aufgrund Ihrer Einwilligung verarbeiteten Daten (ein uns für den Zweck  künftige Einstellungsverfahren zugesandt Lebenslauf, der uns für künftige Einstellungsverfahren zugesandt wurde) werden von uns so lange verarbeitet, bis Sie Ihre Einwilligung widerrufen, jedoch nicht länger als zwei Jahre. Vor Ablauf dieser Frist können wir Sie bitten, Ihre Zustimmung zu verlängern.

Wenn wir eine Stelle finden, die Sie interessiert, verarbeiten wir Ihre Daten für die Dauer des jeweiligen Einstellungsverfahrens und, falls wir Sie einstellen, so lange, wie Sie bei uns beschäftigt sind, so lange, wie es die gesetzlichen Bestimmungen vorsehen, und bis die Verjährungsfristen in Bezug auf mögliche Ansprüche im Zusammenhang mit Ihrer Einstellung und Beschäftigung abgelaufen sind.

Welche Rechte Ihnen in Zusammenhang mit der Verwertung Ihrer Daten zustehen

Wir werden die Privatheit Ihrer personenbezogenen Daten respektieren in die Inanspruchnahme ihrer Rechte gewährleisten. Sie können Ihre Rechte kostenfrei wahrnehmen, indem Sie uns eine E-Mail schreiben oder auf andere Art und Weise Kontakt aufnehmen.

Bitte beachten Sie, dass Sie im Zusammenhang mit der Verarbeitung Ihrer Daten das Recht haben:

  • zu verlangen, dass wir Ihnen Zugang zu Ihren Daten gewähren, die sich in unserem Besitz befinden;
  • Ihre Daten zu berichtigen;
  • Ihre Daten zu löschen, wenn sie für die Zwecke, für die sie verarbeitet wurden, nicht mehr erforderlich sind oder keine andere Rechtsgrundlage für die Verarbeitung dieser Daten besteht;
  • die Verarbeitung Ihrer Daten einzuschränken;
  • die Übermittlung Ihrer personenbezogenen Daten zu verlangen;
  • Beschwerde beim Präsidenten des polnischen Amtes für den Schutz personenbezogener Daten einzureichen, wenn Sie der Meinung sind, dass wir Ihre Daten nicht im Einklang mit den geltenden gesetzlichen Bestimmungen verarbeiten.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ANDERE SITUATIONEN, IN DENEN PERSONENBEZOGENE DATEN VERARBEITET WERDEN – KONTAKTAUFNAHME MIT UNS

Unabhängig davon, ob Sie unser Kunde, ein Stellensuchender oder ein anderer Online-Nutzer sind, können Sie uns Ihre Daten freiwillig zur Verfügung stellen, wenn Sie uns eine Nachricht schicken (oder anrufen).

In diesem Fall ist die Grundlage für die Verarbeitung Ihrer Daten die Anfrage, die Sie vor Abschluss eines Vertrages mit uns stellen, wenn Sie uns eine Nachricht senden oder uns anrufen und eine Anfrage stellen.

Je nachdem, welchen Kommunikationskanal Sie gewählt haben, werden Ihre Daten von uns an den Anbieter von Hosting-Diensten für unsere E-Mail, den Chat-Anbieter und/oder das Unternehmen, das uns E-Mail-Marketingdienste anbietet, weitergegeben.

Ihre Daten werden bis zur Beendigung der Korrespondenz zwischen uns in der jeweiligen Angelegenheit und bis zum Ablauf der entsprechenden Verjährungsfristen verarbeitet. Was den Newsletter oder Ihre Zustimmung zu Werbeanrufen betrifft, so werden Ihre Daten verarbeitet, bis Sie Ihre Zustimmung widerrufen.

Im Zusammenhang mit der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten durch uns zu Kommunikations- und/oder Marketingzwecken stehen Ihnen jederzeit die selben Rechte zu wie oben beschrieben.